Job Leiding & staf
CampusDeurne, Antwerpen
Contract Onbepaalde duur
Werkuren Voltijds
Wat je doet
Als IT manager neem je de verantwoordelijkheid over de beleidsontwikkeling en operationalisering van de IT binnen AZ Monica. Je adviseert het directiecomité over mogelijkheden, veranderingen en innovaties op het gebied van IT. Je rapporteert aan de facilitair directeur en stuurt een breed IT Team aan (applicatiebeheer, support, systeembeheer).
Je legt de focus op:
- User Experience verbeteren
- Cybersecurity: focus op awareness en creëren van werkbare omgeving
- Digitale en data strategie
Jouw hoofdtaken omvatten:
- Beleidsontwikkeling en advisering aangaande innovaties en uitdagingen, dit in samenspraak met stuurgroep IT
- Uitwerken van de digitale en data strategie van AZ Monica op basis van de algemene strategie en de doelstellingen met aandacht voor
- Cybersecurity: traject verder uitstippelen met focus op awareness en creëren van werkbare omgeving
- Data strategie
- Digitale transformatie en innovatie
- Accountmanager met de verschillende interne en externe business partners
- Aansturen van het IT departement, en bewaken van de continuïteit en kwaliteit van de dienstverlening van de afdeling. Dit met de nodige people management.
- Budget beheer
- Project en program management
Waarom is dit iets voor jou?
- Je genoot een relevante basisopleiding op Masterniveau.
- Je kan prioriteiten van bijzaken onderscheiden waardoor je vlot met stress overweg kunt.
- Je bent een people manager.
- Minimum 10 jaar relevante ervaring in het leiden van een ICTdienst met een permanente beschikbaarheid van de ICT-infrastructuur in een complexe en kritische omgeving.
- Affiniteit met de gezondheidssector en in het bijzonder met ziekenhuismanagement is een voordeel.
- Je hebt kennis van ICT Governance methodologieën, alsook kennis van ICTArchitectuur, zowel op het vlak van infrastructuur, applicaties als data
Wat je krijgt
- Natuurlijk wordt je loon uitbetaald volgens de ziekenhuis gebonden IFIC schalen en wordt relevante anciënniteit overgenomen.
- Op de koop toe krijg je van ons nog een gratis hospitalisatieverzekering.
- Een beveiligde fietsparking voorzien van een elektrische pomp en oplaadbox voor elektrische fietsen, daar bovenop krijg je een fietsvergoeding van 0,27€/km.
- Een gratis personeelsparking en terugbetaling van parkeertickets wanneer je in de omliggende straten parkeert.
- Kom je met het openbaar vervoer of de trein, dan is er een derdebetalersregeling voorzien.
- Naast een lekkere maaltijd in onze cafetaria krijg je ook een betaalkaart voor je maaltijdcheques (6,5€), dat maakt het winkelen extra prettig.
- Nieuwe collega’s krijgen bij AZ Monica een warme ontvangst. Tijdens onze inscholingsdag en het onthaaltraject op de afdeling krijg je alle informatie om met veel goesting je loopbaan bij AZ Monica te starten.
- Verder kan je bij AZ Monica op heel wat extra’s rekenen zoals Benefits@work en er zijn voortdurend acties vanuit ons welzijnsbeleid Health@work. Denk maar aan onze maandelijkse fruitbedeling, dag van de medewerker, uitgebreid fietsbeleid, teamdag…
- AZ Monica wil graag investeren in de ontwikkeling van zijn medewerkers en hecht daarom veel belang aan de opleidingsmogelijkheden. Iedere medewerker krijgt een ontwikkelplan met tal van opleidingen.
- En last but not least: toffe collega’s die elke dag willen gaan voor kwalitatieve zorg!
