Senior Aankoper

Job Admin & ICT

CampusDeurne

Contract Onbepaalde duur

Werkuren Voltijds/Deeltijds

Wat je doet?

Voor onze organisatie zoeken we een ervaren senior aankoper met een grondige expertise in wetgeving overheidsopdrachten. In deze sleutelrol combineer je juridische nauwkeurigheid met strategisch inzicht en commerciële slagkracht.

Je zorgt ervoor dat aankooptrajecten niet alleen volledig conform de wetgeving verlopen, maar ook maximaal bijdragen aan een efficiënte en toekomstgerichte organisatie.

Jouw uitdaging:

Als senior aankoper neem je de regie over complexe aankoopdossiers en ben je een belangrijke sparringpartner voor interne stakeholders.

Je verantwoordelijkheden omvatten onder meer:

  • Het opstellen, begeleiden en opvolgen van aanbestedingsdossiers conform de geldende regelgeving inzake overheidsopdrachten
  • Het analyseren van markten en vertalen van inzichten naar doordachte aankoopstrategieën
  • Het voeren en begeleiden van onderhandelingen met leveranciers, met oog voor kwaliteit, kostenefficiëntie en duurzame samenwerking
  • Het adviseren van interne diensten over juridische en procedurele aspecten van aankooptrajecten
  • Het bewaken van transparante, efficiënte en juridisch correcte aankoopprocessen

Waarom is dit iets voor jou?

Je bent een persoon die moeiteloos schakelt tussen wetgeving, strategie en praktijk.

Daarnaast beschik je over:

  • Een grondige kennis van de wetgeving inzake overheidsopdrachten
  • Relevante ervaring binnen aankoop
  • Sterke onderhandelingsvaardigheden en commercieel inzicht
  • Bachelor werk- en denkniveau is een must
  • Een kritische en oplossingsgerichte mindset
  • Een proactieve en resultaatgerichte werkhouding
  • Uitstekende communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling
  • Het vermogen om complexe materie helder te vertalen naar bruikbaar advies

Wat je krijgt?

  • Je krijgt een voltijds of deeltijds (80%) contract van onbepaalde duur.
  • Je loon wordt uitbetaald volgens de ziekenhuis gebonden IFIC schalen en je relevante anciënniteit wordt overgenomen.
  • Op de koop toe krijg je van ons nog een gratis hospitalisatieverzekering.
  • AZ Monica wil graag investeren in de ontwikkeling van zijn medewerkers en hecht daarom veel belang aan de opleidingsmogelijkheden. Iedere medewerker krijgt een ontwikkelplan met tal van opleidingen.
  • Beide campussen hebben een beveiligde fietsparking met laadpunten voor elektrische fietsen. Daar bovenop krijg je een fietsvergoeding van 0,37€/km.
  • Er is een ruime personeelsparking en terugbetaling van parkeertickets wanneer je in de omliggende straten parkeert.
  • Kom je met het openbaar vervoer of de trein, dan is er een derdebetalersregeling voorzien.
  • Naast korting op een lekkere maaltijd in onze cafetaria, krijg je ook maaltijdcheques (6,5€).
  • Nieuwe collega’s krijgen bij AZ Monica een warme ontvangst. Tijdens onze inscholingsdag en het onthaaltraject op de afdeling krijg je alle informatie om met veel goesting je loopbaan bij AZ Monica te starten.
  • Verder kan je bij AZ Monica op heel wat extra’s rekenen zoals Benefits@work en zijn er voortdurend acties vanuit ons welzijnsbeleid Health@work. Denk maar aan onze maandelijkse fruitbedeling, dag van de medewerker, teamdag en allerlei andere acties….
  • En last but not least: toffe collega’s die elke dag willen gaan voor kwaliteit.
Dries Peeters

Ik behartig jouw sollicitatie

Dries Peeters

Stafmedewerker personeel